Sekolah yang bagus kepala sekolahnya bagus. Kalau sekolah tidak kompak, maka kepala sekolahnya perlu dipertanyakan. Transparansi manajemen keuangan dan lain lain. Sudah tidak zaman lagi diam diam,” ujarnya.
Tak hanya itu, Mansur juga mengingatkan kepada kepala sekolah untuk bekerja dengan baik ketika diberi kepercayaan karena jabatan hanya bersifat sementara.
“Semua ada batasan. Lakukan yang terbaik, sehingga ada kenangan di sekolah tersebut. Keberadaan kita disenangi dan diharapkan orang,” jelasnya.
“Targetnya yang pertama yaitu membuat warna, sekolah yang nyaman, tidak ada bully, ada kekompakan dan lain lain,” imbuhnya.



















